- Эффективная организация деятельности отдела: планирование, распределение и контроль выполнения задач сотрудниками отдела - развитие квалифицированных, ориентированных на достижение целевого результата сотрудников - составление отчетности - личные продажи выполнение плановых и целевых показателей